オーストラリア 有給ホテル・インターンシッププログラム（WHビザ）
大自然と多文化が織りなすオーストラリアのリゾートホテルで、本格的なホテリエ経験を。
グレートバリアリーフ／エアーズロック／タスマニアなどのリゾート地で、
世界的ホテルチェーンでの就労経験を積み、英語＆国際感覚を身につける6ヶ月。
プログラム概要
オーストラリアのリゾートホテルでのインターン先を手配します。一般的な飲食店やショップのアルバイトと比較すると高待遇でスタートできます。
100%英語環境で仕事を通して英語力を身につけられ、ホテル業界での経験を積みながら、国際的ホテリエとしてのキャリアアップにつながります。
ファームジョブと組み合わせることで、セカンド＆サードWHビザ取得の可能性もあります。
このプログラムの 4 大メリット
⭐ 高待遇のリゾートホテル勤務
一般的なアルバイトと比較して高い待遇。時給 A$24.95〜、週末・祝日はさらにアップ。
⭐ 100% 英語環境
仕事を通して実践的な英語力が身につく、グローバルなホテル現場。
⭐ 国際的ホテリエへの道
世界的ホテルチェーンでの経験は、グローバルなキャリアの礎に。
⭐ セカンド・サード WH ビザ
北部や僻地での勤務でセカンド WH ビザ、ファームジョブと組み合わせてサード WH ビザ取得の可能性も。
プログラムの特色
① 多彩なロケーション
リゾート地：グレートバリアリーフ／エアーズロック／タスマニア（基本的に社員寮完備）
観光地：ポートラグラス／パームケーブ／バイロンベイ／ヌーサ／ケアンズ／サンシャインコースト（ホステル滞在）
都市部：シドニー／メルボルン／ブリスベーン（学生アパート／シェアハウス）
※ シーズンにより採用状況は異なるため、リクエストは可能ですが、エリアの指定は不可です。
② 4 つの選べるプラン
無給のホステル・ジョブから、有給ホスピタリティ＋語学研修付きまで、目的・予算に応じた選択が可能。
③ 充実のサポート体制
渡航前オリエンテーション、現地オリエンテーション（シドニー）、銀行口座開設・Tax File No. 申請・RSA ライセンス取得（料飲スタッフ向け）まで、現地サポートが充実。
④ キャリア構築に直結
4 つ星・5 つ星クラスの世界的ホテルチェーンでの実務経験。帰国後のキャリアにも、海外継続就労にも活きる。
受入実績ホテル（一部）
- Voyages Hotel Group
- Radisson
- Starwood
- Ayers Rock Resort
- Crown Plaza
- Intercontinental
- Westin
- AURORA
- NOVOTEL
- Holiday Inn
- Sheraton
- Le Meridien 等
ポジション別の勤務条件
| ポジション | 英語力 | 経験 | 時給（税込） |
|---|---|---|---|
| ルーム・アテンダント | B1 | 不要 | A$24.95〜 |
| レストラン＆バーのサーバー | B2 | 2 年以上 | A$24.95〜 |
| シェフ＆キッチン・スタッフ | B1 | 2 年以上 | A$24.95〜 |
| フロント／ゲストサービス | C1 | フルタイム 3 年以上 | A$24.95〜 |
※ 週末・祝日はさらにアップ。
2 つのプラン
A. ホステル・ジョブ・プログラム
勤務先：ホステル
勤務時間：週 15 時間
滞在方法：無料
給料：無給
B. 有給ホスピタリティ・プログラム
勤務先：ホテル／リゾート／ツーリスト・パーク／リゾート・レストラン
勤務時間：週 25〜40 時間
滞在方法：有料（寮 or シェアハウス）
給料：有給
参加条件
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 年齢・ビザ | 高卒以上の学歴で、ワーキングホリデー・ビザ保持者（18〜30 歳） |
| 英語力 | 中級以上（目安：TOEIC 600 以上、要ビデオ・インタビュー） 英語研修とのセットプランも可能 |
| ホスピタリティ経験 | 希望するポジションでのホスピタリティ関連職歴が必要 |
勤務条件
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 就労開始時期 | 通年で可能（エリアによっては開始時期が限定されます） 語学力・募集状況により、渡航前または渡航後にホテル面接を設定 英語研修付きコースは、英語研修終了からホテル勤務開始まで 4 週間程度の待機期間あり |
| 就労期間 | 最大 6 ヶ月間（双方合意の上で延長可能・事前確約不可） ※ オーストラリア北部や僻地での勤務はセカンド WH ビザ取得の可能性 |
| 就労時間 | 週 25〜40 時間のシフト制（シーズンにより変動） |
| 所得税 | 一般的なワーキングホリデー・メーカーの収入では所得税 15% |
| 住居 | 従業員宿舎のあるリゾート地以外はシェア 寮費（給料より天引）・住居費用は自己負担 |
申込みの流れ
プログラム参加申込み
申込書・英文履歴書をご提出ください。
申込金のお支払い
申込金のお支払いをお願いします。
コーディネーターとのオンライン・インタビュー
ご希望ポジション・滞在エリア等のヒアリング。
WH ビザ申請
ワーキングホリデー・ビザの申請サポート。
ホテルとのオンライン面接 → 合格
※ 語学研修を受講する方は語学研修中にホテルとの面接。
残金のお支払い
合格後、残金のお支払い。
渡航手配
航空券／海外旅行保険／滞在先の手配。
渡航前オリエンテーション → 出発！
渡航直前のオリエンテーションを実施。
渡航後の流れ
シドニー空港到着 → 入国審査 → ホステルにチェックイン
3 泊のホステル滞在（送迎込み）。
現地オリエンテーション（シドニー）
現地での生活オリエンテーション。
銀行口座開設／Tax File No. 申請／RSA ライセンス取得
料飲スタッフ希望者は RSA ライセンス取得が必要。
勤務地へ移動 → 滞在先に入居
勤務地へ移動し、滞在先に入居。
ホテル内でのオリエンテーション → 勤務開始！
ホテル内オリエンテーションの後、勤務スタート。
よくあるご質問
英語力に自信がなくても参加できますか?
中級以上（TOEIC 600 以上目安）が必要ですが、英語研修付きプラン（C・D）をお選びいただければ、シドニーで 4〜8 週間の語学研修後にホテル勤務を開始できます。
ホスピタリティ経験がなくても応募できますか?
ルーム・アテンダントは経験不要ですが、レストラン＆バーサーバー、シェフ＆キッチンスタッフ、フロント／ゲストサービスは 2〜3 年以上のホスピタリティ経験が必要です。
勤務地は希望できますか?
リクエストは可能ですが、シーズンによる採用状況の関係でエリアの指定は不可です。リゾート地・観光地・都市部のいずれかから配属が決定します。
セカンド WH ビザは取得できますか?
オーストラリア北部や僻地での勤務でセカンド WH ビザ取得の可能性があります。さらにファームジョブと組み合わせることで、サード WH ビザ取得の可能性も。
住居はどうなりますか?
従業員宿舎のあるリゾート地以外はシェアハウス・寮となります。寮費は給料より天引、住居費用は自己負担です。
所得税はどのくらいかかりますか?
一般的なワーキングホリデー・メーカーの収入では、所得税 15% となります。
いつから準備を始めるべきですか?
ビザ取得・面接・語学研修等の準備期間が必要なため、希望開始時期の 4〜6 ヶ月前からのご相談をおすすめします。
まずはお気軽にお問い合わせください
このプログラムへの参加をお考えの方、詳細を知りたい方は、まずは無料カウンセリングをご利用ください。
